LONDRES.- El gobierno británico negó el sábado un informe periodístico que aseguró
que el Ejecutivo buscará debilitar los derechos de los trabajadores
después de que Reino Unido abandone la Unión Europea, una idea que un
ministro calificó como “completamente loca”.
El diario Financial Times publicó extractos de documentos filtrados
del Ministerio del Brexit que establecen que el denominado compromiso de
“igualdad de condiciones” con la UE después del Brexit “deja margen
para la interpretación”.
La UE está preocupada de que Reino Unido
pueda intentar flexibilizar algunas regulaciones, entre ellas los
derechos laborales, después de abandonar el bloque regional.
En
el corto plazo, el gobierno británico necesita el apoyo de algunos
miembros del opositor Partido Laborista para aprobar el proyecto de ley
del Brexit, pero la agrupación liderada por Jeremy Corbyn ha repetido
que sus votos dependerán de la preservación de las protecciones
laborales.
“Esta historia (del Financial Times) no es correcta. Reino Unido
mantendrá los más altos estándares ambientales y de derechos laborales
cuando salga de la UE”, dijo en Twitter la secretaria de Estado para la
Empresa, la Energía y la Estrategia Industrial, Andrea Leadsom, en
respuesta al informe periodístico.
En tanto, el subsecretario
Kwasi Kwarteng, número dos de Leadsom, dijo que no era interés del
gobierno tratar de aflojar las normas laborales.
“Creo que esto
es completamente loco, en realidad”, aseguró Kwarteng cuando la BBC le
preguntó sobre el informe del FT. “No tendría ningún sentido debilitar
los derechos de los trabajadores”.
Sin embargo, Corbyn dijo que
el reporte del FT muestra que el Parlamento debe estar atento a no
confiar en las promesas gubernamentales sobre los derechos de los
trabajadores.
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